При ежемесячной потребности в 73 млн. грн. город собирает всего 45 млн. грн. страховых пенсионных взносов.

 

Однако система построена так, что пенсии выплачиваются вовремя и в полном объеме. Более того, в этом году произошли массовые перерасчеты, и в среднем пенсия увеличилась на 47 грн. При этом прекратили выплачивать временные надбавки. 

 

Что касается наполнения пенсионного фонда, начальник управления пенсионного фонда Михаил Бобров отметил, что предприятия-задолженники перестали увеличивать недоимку. "В уплате страховых взносов наметилась положительная тенденция, - сказал он. - Заводы КЗТС, СКМЗ, ТИСО за май рассчитались полностью и даже погасили часть прошлой задолженности".

 

Михаил Бобров, рассказал также о пенсионной реформе, о которой говорят давно, и которую планируют ввести со следующего года. В планах правительства - оставить существующую сейчас солидарную систему, когда все собранные средства накапливаются в Киеве и затем раздаются на выплату пенсий.

 

К ней предполагается добавить накопительную систему для тех, кто моложе 35 лет: часть денежных средств (озвучивается цифра 5%) из солидарной системы перечислять на личные счета будущих пенсионеров.

 

И третий уровень - это негосударственные пенсионные фонды. У нас в городе уже есть "первые ласточки": работники НКМЗ и СКМЗ уже создали совместный пенсионный фонд.