Служебные романы были, есть и будут до тех пор, пока большую часть своей жизни мы проводим на работе. К подобным связям всегда неоднозначное отношение: с одной стороны, многие считают, что романы на работе ничем хорошим не заканчиваются, на работе надо работать и любить службу, а не сослуживца. С другой стороны, для многих женщин, это отличный способ благополучно устроить личную жизнь.
Так возможен ли хеппи-энд у рабочей сказки? Какие последствия могут иметь служебные романы? Способствуют ли они эффективности труда или наоборот?
На работу, как на праздник…
Начнем с хорошего – не мало служебных романов оборачивается счастливыми отношениями и даже браком. В феврале Алина и Николай станут мужем и женой. Молодые люди – сотрудники торгового предприятия. Алина работает в фирме пять лет, а Николай устроился на работу два года назад.
“У меня это была любовь с первого взгляда, - рассказывает Алина. – До прихода Коли в нашу фирму, звонок будильника для меня был кошмаром, а ежедневные утренние ритуалы и общественный танспорт – настоящим испытанием. Два года назад все изменилось. Ведь там, на работе, был он!
Я стала с радостью просыпаться по утрам, причем, просыпалась раньше обычного, чтобы сделать укладку волос и красивый, аккуратный макияж. В общем, я хотела выглядеть лучше всех!
Кстати, ни одна ворчащая бабушка в маршрутке не могла испортить мне настроение.
На работе я тоже старалась выделиться и делать все хорошо. Чтобы начальство меня хвалило и Коля видел, какая я умница. В общем, все мои усилия не прошли даром: спустя три месяца у нас завязался роман. Уже полгода мы живем вместе. А на Новый год Коля сделал мне предложение. Свадьбу сыграем в День влюбленных – 14 февраля”.
Роман с начальником ни к чему хорошему не приводит
Начальник – подчиненный. Сюжет избитый, но не теряющий своей актуальности. По мнению психологов, это самый бесперспективный и в то же время опасный вид служебного романа. Однако в офисах такой вид отношений пользуется большой популярностью.
У краматорчанки Виктории завязался многолетний роман с начальником.
“Ничего хорошего эти отношения после себя не оставили, - рассказывает Виктория. – Я считаю, что служебные романы, обычно ведут в никуда. Когда проходит страсть и чувства остывают (все рано или поздно заканчивается), становится сложно далее качественно и профессионально выполнять свою работу.
Но и это еще не все. К сожалению, наши мужчины не всегда порядочны и великодушны. Поэтому после расставания они могут мстить. Вот у моей подруги был случай, когда за ней ухаживал начальник. Соответственно, у них начались близкие отношения. А после разрыва, на предприятии было сокращение, и моя подруга первой попала в список на увольнение”.
Пять служебных романов за двенадцать лет
Практически в каждом офисе есть своя история о служебном романе, а то и не одна… 35-летний Виктор работает на одном предприятии почти двенадцать лет. За эти годы у него было пять служебных романов. К сожалению, ни один из них так ничем и не закончился.
“Первый роман у меня случился через полгода после того, как я устроился на работу, - вспоминает Виктор. – Девушка сама проявила инициативу, и я, конечно, согласился. Мы изначально договорились, что это будет только секс без обязательств в нерабочее время. Я уверен, что о наших отношениях никто не знал. Так что обошлось без сплетен и слухов в коллективе. Кстати, расстались мы совершенно безболезненно и еще долгое время продолжали вместе работать. А сейчас просто дружим.
Второй роман у меня возник через три-четыре года. К тому времени я уже был женат. К нам на предприятие пришла хорошенькая девушка. Как и в первом случае, мы все держали в большом секрете, а симпатию проявляли только за пределами офиса.
А вот про следующий роман в офисе знали все. Да мы особо и не скрывали. Я был разведен, у Тани тоже никого не было. Конечно, нас обсуждали и, естественно, ничего хорошего не говорили. Мы старались не обращать внимания на сплетни. Наши отношения длились почти год. Мы расстались, потому что девушка хотела более серьезных отношений и даже собиралась ко мне переезжать. А я, кроме симпатии, ничего к ней не испытывал.
Она тяжело переносила разрыв: ходила на работу без настроения, часто плакала. Все это происходило на глазах у всего коллектива. В итоге Таня завела роман с другим сотрудником нашего предприятия и вскоре сменила место работы. Настолько я знаю, они до сих пор вместе.
А вот разрыв следующих отношений, которые длились два года, тяжело переносил я. И последний роман закончился так же тихо, как и первые три.
Честно, я не вижу различия между служебным и обычным романом. Единственный плюс, это то, что человек всегда под боком и с ним в любой момент можно пообщаться или договориться о встрече.
Многие говорят, что подобные романы обречены на неудачу. Но я с этим не согласен. Несмотря на то, что все мои пять романов завершились ничем, я считаю, что если отношения не сложились – значит, просто не судьба. А где они завязались, в офисе или за его пределами, - неважно”.
Мнение специалиста
Служебный роман – это игра
Психолог Марина Чернышева о том, почему возникают служебные романы.
“Подсознательно каждый ищет свою половину, равную себе по схожести интересов, положению в обществе, воспитанию, жизненным ценностям. Поэтому многие считают, что карьера значительно повышает шансы найти близкого человека. Общаясь в коллективе, человек становится его частью. Это и является предпосылками для возникновения служебного романа. Как правило, служебные романы имеют привкус авантюризма и таинственности. Они не обременены бытовыми и рутинными проблемами, а это делает их такими притягательными и яркими.
Во многих учреждениях служебная этика рассматривает служебные романы как нежелательное явление, а иногда и несовместимое с карьерным ростом. Некоторые начальники считают, что сотрудники, у которых завязался служебный роман, больше заинтересованы друг в друге, чем в работе.
Даже самые хорошо скрываемые (как кажется!) отношения в конце концов становятся достоянием гласности. И в этом случае коллеги по работе поневоле становятся либо свидетелями, либо участниками, либо жертвами чужих отношений. Вступая в игру под названием служебный роман, будьте готовы принять ее правила.
А вот последствия таких романов бывают разные: одним приходится менять работу, другим – делать вид, что ничего не было, а это само по себе уже сильный стресс”.
Когда чувства выходят за рамки
Сексолог Анатолий Василенко уверен, что если семейный человек (не важно, мужчина или женщина) полигамен, то в рабочем коллективе у него обязательно завяжутся романтические отношения.
Ведь на работе мы остаемся людьми, мужчинами и женщинами. Мы прячем чувства за строгими корпоративными правилами, но иногда они прорываются и даже выходят из берегов. Так начинаются офисные романы...
Главными объектами офисных романов являются одинокие женщины, не сумевшие устроить личную жизнь. Большая часть их времени проходит на работе. Коллеги — это, по сути, единственный круг людей, в котором они бывают. Они с готовностью откликаются на знаки мужского внимания и сильно привязываются к объекту своих симпатий. И часто бывает не важно, что у мужчины уже есть семья.
Светлана Горулько